O curso de Administração apresenta excelentes perspectivas de mercado, emprego e renda. A Administração é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso de recursos a fim de alcançar objetivos organizacionais.
Nesse sentido, as atividades econômicas dependem de uma infraestrutura de fundo com profissionais qualificados para organizar pessoas, bem como recursos para tirar os planos de negócios do papel. Por isso, bons administradores são desejados e recompensados.
Como é a matriz curricular do curso de Administração?
As competências para atuar nas áreas da Administração são desenvolvidas em um Bacharelado de 4 anos.
A base vem das Ciências Humanas, mas existe boa conexão com as matérias de Exatas, como Matemática Financeira e Estatística.
Na prática, a formação toma emprestado conhecimentos de outras disciplinas com o objetivo de melhorar o entendimento de problemas e de contextos. Afinal, neles serão aplicadas as técnicas de administração e de tomada de decisão, que são os assuntos específicos.
O curso de Administração tem em sua estrutura curricular conteúdos que permitem ao aluno atuar nas grandes áreas produtivas da economia global, como Finanças, Marketing, Produção, Logística e Pessoas, e nas áreas emergentes, como Economia Solidária, Gestão de Arranjos Produtivos, Sustentabilidade, Gestão Tecnológica e da Informação, Gestão da Inovação e Empreendedorismo.
MATRIZ CURRICULAR - ADMINISTRAÇÃO
1º Período
Informática e Introdução a Educação a Distancia
Metodologia da Pesquisa e Produção de Textos Acadêmicos
História da Administração I
Sociologia e Sociedade Brasileira - Cultura Afro-Brasileira e Indígena
Contabilidade Escritural I
Filosofia, Ética e Relações Étnico Raciais
Responsabilidade Sócioambiental
2º Período
Contabilidade Escritural II
Comportamento Humano nas Organizações
História da Administração II
Estatística I
Empreendedorismo I
Direito e Estruturação Empresarial
Fundamentos de Economia
Atividades Complementares e Integrativas em Administração I
3º Período
Direito Constitucional I
Gestão de Pessoas
Matemática Financeira
Gestão de Processos
Tópicos Especiais em Administração I
Optativa em Administração I
Atividades Complementares e Integrativas em Administração II
4º Período
Gestão Financeira
Direito Civil I
Psicologia Social
Gestão de Processos
Tópicos Especiais I
Optativa I
Atividades Complementares e Integrativas em Administração III
5º Período
Cultura Organizacional
Tópicos Especiais II
Optativa II
Direito Civil II
Estágio Supervisionado em Administração I
Atividades Complementares e Integrativas em Administração IV
6º Período
Direito Tributário
Optativa III
Tópicos Especiais III
Gestão de Materiais e Patrimônio I
Estágio Supervisionado em Administração II
Atividades Complementares e Integrativas em Administração V
7º Período
Optativa IV
Tópicos Especiais IV
Legislação Tributária Aplicada à Gestão de Pessoas
Gestão de Projetos
Estágio Supervisionado em Administração III
Atividades Complementares e Integrativas em Administração VI
8º Período
Optativa V
Tópicos Especiais V
Sistemas de Informações Gerenciais
Planejamento Estratégico
Gestão de Qualidade e Produtividade
Estágio Supervisionado em Administração IV
Atividades Complementares e Integrativas em Administração VII
CARGA HORÁRIA TOTAL 2970 horas
